Tuyển dụng

ANTZ xin hứa sẽ luôn cố gắng hết sức
mình để phục vụ Quý khách hàng.

Đối tượng tuyển dụng

Người biết tôn trọng khách hàng, biết tạo nên giá trị của khách hàng, người sáng tạo và biết đổi mới, người biết yêu và quý trọng gia đình và đồng nghiệp là đồi tượng tuyển dụng của ANTZ.

KakaoTalk_20181031_163307961.png

Biến hóa/ Thử thách/ Đổi mới

Người không thỏa mãn với hiện tại, luôn thử thách đổi mới không ngừng nghỉ để tạo ra những cái mới mở đầu cho những sự biến hóa

KakaoTalk_20181031_163307977.png

Ý thức tôn trọng/Thấu hiểu/Hứa hẹn/Lập trường của

Người biết tôn trọng khách hàng, xử lí khiếu nại của khách hàng bằng cách thấu hiểu và sẻ chia, luôn tuân thủ lời hứa với khách hàng, luôn đặt sự hài lòng và giá trị của khách hàng lên hàng đầu.

KakaoTalk_20181031_163308017.png

Gia đình/Đồng nghiệp/ Quan tâm/ Hòa đồng

Người biết yêu thương và quan tâm đến gia đình và đồng nghgiệp , biết đoàn kết hợp tác, biết chia sẻ và cảm nhận tình yêu và tình cảm ấm ấp với nhau.

Chế độ đối với người lao động

- Áp dụng thang lương tùy thuộc vào năng lực, kết quả làm việc và năng suất làm việc của từng cá nhân (Lương cơ bản + tiền hoa hồng) 
- Hỗ trợ các loại phụ cấp khác ngoài lương cơ bản (tiền phụ cấp ngày công chuyên cần, phụ phí đi lại ngày nghỉ,...)
- Thưởng tiền hoa hồng tùy theo mức độ đóng góp khi công ty đạt mục tiêu doanh thu.
- Tuần làm việc 5 ngày (tùy theo tính chất công việc mà một bộ phận nhân viên phải làm việc thứ 7)
- Áp dụng chế độ thăng chức theo định kì và theo thời điểm tùy theo  năng lực, kết quả làm việc và năng suất làm việc của từng cá nhân.
 - Trợ cấp lương hưu.

Chế độ phúc lợi xã hội

recruit_icon_01.png

Bảo hiểm theo qui định pháp luật

Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp

recruit_icon_02.png

Khám sức khỏe định kì

1 năm tổ chức khám sức khỏe 1 lần

recruit_icon_03.png

Quà cáp ngày lễ tết

Tặng quà dịp Tết Nguyên Đán, Trung thu, ....

recruit_icon_04.png

Trợ cấp đồng phục

Trợ cấp đồng phục với những nhân viên cần mặc đồng phục trong thời gian làm việc

recruit_icon_05.png

Xây dựng chế độ phúc lợi xã hội thân thiện với gia đình

- Trợ cấp tiền hiếu hỉ (tiền hiếu hỉ, nghỉ có lương, vòng hoa,...)
- Hỗ trợ chi phí du lịch nước ngoài cho gia đình của nhân viên đã kết hôn hoặc người sắp kết hôn.
- Hỗ trợ chi phí phát triển năng lực cá nhân (học phí, nhập học đại học/cao học,...)
- Hỗ trợ cho vay quỹ phúc lợi và hỗ trợ quỹ giáo dục con cái.
- Cơ sở vật chất nghỉ dưỡng (Condo, khu nghỉ dưỡng,...)
- Hỗ trợ chi phí chữa trị.

Qui trình tuyển dụng

icon_num_01.png

Tin tuyển dụng

Xin đọc tin tuyển dụng trên website của ANTZ.

icon_num_02.png

Nộp hồ sơ đăng kí dự tuyển

Hồ sơ đăng kí có thể tải về mẫu hồ sơ trên website hoặc trang tuyển dụng của ANTZ và nộp online.

icon_num_03.png

Tuyển chọn hồ sơ

- Đánh giá các mục cơ bản trong hồ sơ đăng kí dự tuyển như tư chất, năng lực, kinh nghiệm, tư cách,...của ứng viên với các điều kiện tuyển chọn nhân viên của ANTZ.
- Đối với vị trí tuyển người có kinh nghiệm, xem xét thêm các mục có liên quan đến chức vụ đăng tuyển.
- Kiểm tra kĩ càng so sánh giá trị quan của ứng viên viết trong hồ sơ đăng kí ứng tuyển có phù hợp với ANTZ hay không.
- ANTZ sẽ thông báo kết quả đến từng cá nhân trong vòng 1 tuần sau khi kết thúc lọc hồ sơ.

icon_num_04.png

Phỏng vấn

- Xác nhận lại các thông tin đã duyệt trong hồ sơ, tiến hành Q&A thêm để xem độ tương tác với ứng viên
- Tiến hành 1-2 vòng phỏng vấn như phỏng vấn nghiệp vụ, phỏng vấn với ban giám đốc tùy theo chức vụ tuyển dụng.
- Đánh giá 1 cách tổng quát về các mặt như năng lực làm việc sàng tạo, tư tưởng đặt khách hàng làm trọng tâm, tính cách hòa đồng,....
- Tiến hành vòng phỏng vấn với các ứng viên đã đậu vòng hồ sơ trong vòng 1 tuần.

icon_num_05.png

Kiểm tra sức khỏe

Tiến hành khám sức khỏe cho những ứng viên đã đậu vòng phỏng vấn.

icon_num_06.png

Kết quả cuối cùng

Sau khi khám sức khỏe nếu sức khỏe của ứng viên không có vấn đề gì thì ứng viên đó đã trúng tuyển.

에그페이지

eggpage.net으로 만들어진 홈페이지입니다.